"تکیه در" به معنی کار مادران کار چیست؟
محتوا
- روی میز بنشینید
- شریک زندگی خود را به "شریک واقعی" تبدیل کنید
- قبل از ترک کار خود را ترک نکنید
- لاغر شوید و برای آن بروید
در اوایل سال 2013 ، اصطلاح "leaning in" در Facebook ، Twitter و LinkedIn ظاهر شد. این اصطلاح از کتاب "لاغر در: زنان ، کار و اراده رهبری" منتشر شده است که در مارس 2013 توسط مدیر عامل عملی فیس بوک شریل سندبرگ منتشر شد. این کتاب منشأ آن را به عنوان گفتگوی TED در سال 2010 با عنوان "چرا ما هنوز چند رهبر زن داریم" عنوان کرد. نکته پیام او متقاعد کردن زنان حرفه ای برای ماندن در نیروی کار و "لاغر شدن" به هر نقشی بود که آنها بازی می کنند. در اینجا سه نکته اصلی صحبت های وی آورده شده است.
روی میز بنشینید
او گفت وقتی مرد موفق می شود خود را به او نسبت دهد ، اما وقتی یک زن موفق شد این را به دیگران نسبت می دهد ، خوش شانسی است یا اینکه واقعاً خیلی سخت کار کرده است. او زنان را ترغیب به دستیابی به فرصت ها و تبلیغات می کند و از همه مهمتر ، معتقد است که ما آنها را سزاوار هستیم. او نمونه هایی از نحوه احساس زنان را شایسته برای پیشرفت در شرکت خود به اشتراک گذاشت. خانم سندبرگ از زنان حرفه ای می خواهد كه این دیدگاه منفی را تغییر دهند ، از حاشیه بروند و "روی میز بنشینند".
نشستن روی میز به معنای این است که اجازه ندهید فرصتها از کنار شما عبور کنند. برای اینکه صدای شما شنیده شود ، بلند و واضح باشد. و به اندازه کافی جسورانه بخواهید آنچه را که شایسته شماست بخواهید.صندلی خود را روی میز بیاورید ، مستقیم بنشینید و "لاغر شوید".
شریک زندگی خود را به "شریک واقعی" تبدیل کنید
او می گوید: "اگر زن و مرد تمام وقت کار کنند و صاحب فرزند شوند ، زن دو برابر خانه و سه برابر مراقبت از کودک انجام می دهد." این یک آمار اثبات شده است و شنیدن آن دردناک است. جای تعجبی نیست که زنان از نیروی کار کنار بیایند. در صورت موفقیت بیشتر زنان در محیط کار ، زن و مرد باید به طور برابر در خانه مشارکت کنند.
این به معنای درخواست کمک در هنگام نیاز است. این همچنین به معنای واگذاری ، حتی زمانی که از شما دعوت نشده است انجام دهد. با شریک زندگی خود بنشینید و در مورد کارهای خانه و آنچه دوست دارید آنها برای کمک به شما صحبت کنند صحبت کنید. وقتی انتظارات را تعیین می کنید ، همه می دانند که چه کاری باید انجام دهند.
قبل از ترک کار خود را ترک نکنید
خانم سندبرگ در مورد چگونگی شروع یک زن در مورد فکر کردن درباره خواسته های کودک در زندگی او صحبت کرد این وقتی شروع می کند به فکر ترک شغل خود است. او این صحبت بی سر و صدا را "تکیه به عقب" در صحبت TED خود نامید. وی در ادامه به زنان حرفه ای توصیه می کند که شغل شماست نیاز دارد ارزش این را دارد که فرزندتان را ترک کنید. باید شما را درگیر و هیجان زده کند ، زیرا اگر اینگونه نباشد ، این زمانی است که شما بی سر و صدایی به عقب تکیه خواهید کرد. خانم سانبرگ برای جلوگیری از خم شدن بی سر و صدا ، از زنان باردار می خواهد تا روزی که برای مرخصی زایمان ترک می کنید ، پای خود را روی پدال گاز نگه دارند و هرگز لحظه ای از آن نگذارید.
لاغر شوید و برای آن بروید
وی در ادامه صحبت می کند که چگونه زنان ، ناخواسته ، خود را در حرفه خود نگه می دارند. سپس او از عبارت بدنام "لاغر در" استفاده می کند ، به دنبال چالش ها است و بدون ترس به دنبال اهداف شغلی خود است.
اگر در شرلی سندبر لاغر باشید ، معتقد است که بدون در نظر داشتن فرزندان کوچک ، احتمالاً ارتقا خواهید یافت. وی گفت: شما ممکن است در نقش جدید خود کار سختگیری و سخت گیری نکنید. شما در مورد سخت کوشی احساس شادی می کنید. و وقتی روزی فرا می رسد که به شما تبلیغاتی ارائه می شود ، می پرسید "چرا نه من؟" به جای اینکه از "چرا من؟" سوال کنید.
در قلب این داستان آنچه شریل سندبرگ انجام می دهد این چالش را به چالش می کشد که مادران شاغل باید بین کار و خانواده انتخاب کنند. او به چالش می کشد که مسیر مادر بهترین گزینه برای همه مادران شاغل است. او به جای اینکه به آنچه می توانید انجام دهید و یا بر روی موانع پیشرفت شما نیست ، تمرکز کند ، او از زنان می خواهد که روی فرصتهای مثبت و چشمگیر به دنبال فرصتها بگردند و روز را به دست آورند. او گفته است که همیشه امیدوار به شروع یک جنبش اجتماعی بوده است و "تکیه کردن" تجسم آن آرزو است.
در اینجا یک نقل قول از کتاب خانم Sandberg است که به طور خلاصه رسالت او را خلاصه می کند:
من این کتاب را برای تشویق زنان به خواب بزرگ ، جعل مسیری در برابر موانع و دستیابی به پتانسیل های کامل خود نوشتم. من امیدوارم که هر زن اهداف خود را تعیین کند و با زحمت به آنها برسد. و امیدوارم که هر مرد نقش خود را برای پشتیبانی از زنان در محل کار و خانه و همچنین با تمایل انجام دهد. از آنجا که شروع به استفاده از استعدادهای کل جمعیت خواهیم کرد ، مؤسسات ما کارآمدتر خواهند بود ، خانه های ما شادتر می شوند و بچه هایی که در آن خانه ها بزرگ می شوند دیگر توسط کلیشه های باریک باز نخواهند گشت.قبل از تصمیم به ترک شغل خود ، در نظر بگیرید که آیا "لاغر شدن" انتخاب بهتری برای شما خواهد بود. اگر در مورد آن اشتباه گرفته اید یا چه کاری در تعیین اهداف شخصی خود دارید مربی را استخدام کنید و روشن شوید.
