مشاغل کنترل کننده مالی
محتوا
بودجه یک کارکرد مهم کنترل کننده ها و کارکنان آنها از جمله شمارش هزینه ها و درآمدها است. همانطور که این عنوان شغلی نشان می دهد ، آنها دسترسی به صندوق های شرکت را "کنترل" می کنند ، و مسئولیت های مهم اعتباری را بر عهده می گیرند. در بسیاری از مواقع ، متخصصان در سازمان کنترل باید هزینه ها را تأیید کنند. تبدیل شدن به یک کنترلر پیشرفت حرفه ای حسابداران و حسابرسان است ، اما همه موقعیت های کنترل کننده به چنین تجربه قبلی احتیاج ندارند.
کنترل کننده ها معمولاً بخشی از سازمان هستند که به ریاست یک مدیر کل مالی یا تقسیم کننده ارشد اقتصادی (CFO) به سر می برد. در شرکتها و سازمانهای کوچکتر ، نقش کنترل کننده و CFO ممکن است ترکیب شود. همچنین توجه داشته باشید که شرکتهای بزرگتر ممکن است علاوه بر شبکه های کنترل کننده های تقسیم یا دپارتمان خود دارای بخش های بودجه ریزی و تحلیل پروژه باشند.
در همین حال ، در دولت ، مقامات با عنوان خزانه دار اغلب یا وظایف یک کنترل کننده را انجام می دهند یا بر دیگران نظارت می کنند. علاوه بر این ، یک املای متضاد ، متبحر ، اغلب در دولت مشاهده می شود. در واقع ، در بعضی از حوزه های قضایی ، مانند شهر نیویورک ، مشارکت کننده یک موقعیت منتخب است.
جزئیات بیشتر
در اکثر شرکت ها ، کنترل کننده ها و کارکنان آنها مسئولیت سیستم های گزارشگری مدیریت را دارند ، گزارش ها و تحلیل هایی را تهیه می کنند که برای مدیریت مشاغل بسیار مهم است. در شرکت های بزرگتر ، آنها همچنین در طراحی و نگهداری روش ها و سیستم های قیمت گذاری انتقال نقش دارند. علاوه بر اندازه گیری و تجزیه و تحلیل سودآوری شرکت ها ، کنترل کننده ها اغلب در تعیین سیاست های قیمت گذاری محصولات و خدمات شرکت ، با افراد در عملکرد بازاریابی بویژه مدیران محصولات همکاری نزدیک دارند.
در سازمان های لاغر ، کنترل کننده ها می توانند توضیحات شغلی گسترده یا تعدادی از وظایف اضافی بدون شرح را با فرض انواع مختلفی از نقش ها داشته باشند. در این شرایط ، کنترلرها معمولاً وظایف و مسئولیت های مداوم دارند که از طریق بسیاری از زمینه ها از جمله منابع انسانی ، تحقیقات بازار ، تجزیه و تحلیل داده های عمومی ، مدیریت محصول ، توسعه محصول ، استراتژی شرکت ها ، پیش بینی مشاغل و ارتباط با گروه های فناوری اطلاعات ، از جمله بسیاری از افراد عبور می کند. دیگران. بعلاوه ، از آنجا كه كنترلكنندگان غالباً خود را در موقعیتهای گزارش دهی ماتریس قرار می دهند ، آنها اغلب به عنوان رئیس ستادی برای افراد برتر در سمتهای تجاری یا عملیاتی (بر خلاف نمایندگان برتر در سازمان مالی) خدمت می كنند.
بسته به نحوه سازماندهی سلسله مراتب آن در بخش ها و بخش ها ، یک شرکت بزرگ دارای چندین لایه کنترل کننده خواهد بود. کار در یک عملکرد کنترل کننده می تواند راهی عالی برای به دست آوردن دانش گسترده در تجارت باشد.
در صنعت خدمات مالی ، کنترلرها غالباً با بخشهای انطباق و مدیریت ریسک همکاری نزدیکی دارند.
اهمیت CPA
در حالی که نگه داشتن CPA می تواند به پیشرفت در موقعیت های کنترل کننده کمک کند و یا به عنوان یک CFO یک شرکت تقسیم شده یا یک شرکت بالا برود ، همیشه لازم نیست ، به خصوص در موقعیت های سطح پایین. سیاست ها در شرکت متفاوت است.
کنترلرها و فناوری اطلاعات
در شرکتهای پرتحرک فناوری ، از جمله بخش صنعت خدمات مالی ، کنترل کننده ها و CFO ها باید حداقل درک صحیحی از مفاهیم و موضوعات کلیدی فناوری اطلاعات داشته باشند. این به آنها تخصص لازم را برای ارزیابی پیشنهادات و برنامه های فناوری اطلاعات می دهد ، که می تواند تأثیرات مالی و استراتژیکی بزرگی داشته باشد. به عنوان مثال ، محاسبات ابری امروز در فناوری اطلاعات (و همچنین در مدیریت ریسک) موضوعی داغ است و متخصصان مالی بنابراین باید حداقل با مفهوم آشنایی کامل داشته باشند.
محدوده حقوق
دفتر آمار کار (BLS) کنترل کننده ها را در گروه گسترده ای از مدیران مالی قرار می دهد. از ماه مه 2012 ، میانگین پرداخت برای تحلیلگران مدیریت 78.600 دلار و 90٪ بین 44370 دلار و 142.580 دلار درآمد کسب کرده است .در صنعت خدمات مالی ، کنترل کننده ها اغلب به طور قابل توجهی بیشتر از میانگین های کلی برای مدیران مالی یا برای کنترل کننده ها در سایر صنایع پرداخت می شوند. همچنین توجه داشته باشید که از آنجا که ممکن است کنترلرهایی در سطوح مختلف در داخل یک شرکت (مانند ادارات ، واحدهای تجاری ، شعب ، شرکتهای تابعه یا شرکت به عنوان یک کل) وجود داشته باشد ، قطعاً مبلغ پرداختی براساس سطح کنترل کننده معین متفاوت خواهد بود. قرار داده شده. سرانجام ، تفاوت های پرداخت جغرافیایی باید تحت تأثیر پرداخت در محل قرار بگیرند.
